- Diversité du genre Compétence 29 expertes
Cha Caillat
Métier – France
Chercheuse indépendante
Photographe documentaire
Violences sexistes et sexuelles
Études de genre
Violences basées sur le genre
Art et politique
Accès à la justice
Accompagnement du changement
Accompagnement des personnes
Action sociale
Activisme
Actions de groupe
Adapation théatrale
Amérique latine
Anthropologie du genre
Approche de genre
Discriminations de genre
Diversité du genre
Disparités de genre
Genre
Égalité de genre
Formations à l’égalité de genre
Inégalités de genre
Harcèlement sexuel
Cybersexisme
Harcèlement sexuel au travail
Stéréotypes de genre
Élection présidentielle 2022
Féminisme
Photographie
Ethnographie visuelle
Nayia Kamenou
Recherche – Chypre
University of Cyprus, Department of Social & Political Sciences
Maîtresse de conférences
Droits des femmes
Femmes
Empowerment des femmes
Femmes et politique
Femmes et société
Femmes, paix et sécurité
Promotion des droits des femmes et des filles
Participation politique des femmes
Mouvements des femmes
Genre
Égalité femmes-hommes
Études de genre
Discriminations de genre
Approche de genre
Égalité de genre
Discrimination femme-homme
Diversité du genre
Égalité femmes-hommes et politiques publiques
Disparités de genre
Fluidité de genre
Genre et politique
Genre et sexualité
Genre et politiques publiques
Identité de genre
Sociologie du genre
Stéréotypes de genre
Transgenre
Inégalités femmes-hommes
Science politique, droit et genre
Transidentité
Droits des personnes LGBTI
LGBTI
LGBTphobies
Extrême-droite
Extrêmes-droites européennes
Europe du Sud
Nationalismes
Chypre
Grèce
Mouvements sociaux
Analyse qualitative
Analyse narrative
Analyse du discours politique
Identité collective
Actions collectives
Alice Nieto-Mazet
Métier – France
ALLYVE
Fondatrice et dirigeante
Clémentine Otto-Bruc
Métier – France
Indépendante
Consultante en communication – Référente écriture inclusive
Écriture inclusive
Langage non-sexiste
Communication des organisations
Formations à l’égalité de genre
Sensibilisation
Diversité du genre
Droits des personnes LGBTI
Formation
Formation à distance
Conseil
Sociologie
Épicène
Communication
Féminisation des noms
Féminisme et institutions
Communication égalitaire
Communication responsable
Égalité professionnelle
Entreprises de l’économie sociale et solidaire
Inclusion
Égalité des chances
Traduction /interprétation
Recherche scientifique
Vulgarisation
Lutte contre les discriminations
Discriminations linguistiques
Rédaction non sexiste
Stéréotypes de genre
Stéréotype et préjugés
Médiation scientifique
Genre et médias
Claudine Mangen
Recherche – Canada/Québec
Université Concordia (Montréal)
Professeure agrégée
Anissa Djabi
Recherche – France
ISC Paris Business School
Intervenante et enseignante-chercheuse
Management
Institutions
Responsabilité sociétale des entreprises
Discriminations
Politiques sociales
Politiques de l’emploi
Inégalités
Sociologie des organisations
Égalité professionnelle
Diversité
Entreprise
Ressources humaines
Égalité
Égalité des chances
Action publique
Label diversité
Bien-être au travail
Santé au travail
Discriminations de genre
Lutte contre les discriminations
Discrimination femme-homme
Discriminations intersectionnelles
Discrimination à l’embauche
Diversité du genre
Inclusion sociale
Inclusivité
Qualité de vie au travail
Management de l’innovation
Management de projet
Conduite du changement
Innovation sociale
Innovation managériale
Innovation pédagogique
Recherche et innovation
Égalité salariale et professionnelle
Égalité femmes-hommes
Gestion des conflits
Gestion des émotions
Gestion d’entreprise
Gestion de carrières
Gestion d’équipe
Gestion du changement
Gestion des risques sociaux et sociétaux
Gestion et valorisation des ressources humaines
Gestion des équipes ethniques et laïcité dans les entreprises
Gestion du temps
Gestion et négociation de conflits (individuels et collectifs)
Gestion de projets culturels
Gestion de changement
Gestion de projets
Sciences de gestion
Gestion des risques
Gestion du stress
Gestion du personnel
Management collaboratif
Management des émotions
Change management
Management d’équipe
Community management
Management à distance
Diversity management
Management agile
Management de la qualité
Management des carrières
Management interculturel
Management des risques
Management du stress et des émotions
Nouvelles méthodes de management
Management humaniste
Organisation et management
GRH
Accompagnement du changement
Accompagnement de projets
Accompagnement des personnes
Développement et accompagnement de projets
Recrutement
Politiques d’intégration
Intégration économique
Marque employeur
Isabelle Goyon
Métier – France
Global Coaching for Elles
Fondatrice – Coach
Chiara Condi
Société civile – France
Led By HER
Présidente
Innovation en entreprise
Innovation sociale
Éducation au numérique
Responsabilité sociétale des entreprises
Droits des femmes
Inégalités
Entrepreneuriat des femmes
Inclusion
Entrepreneuriat
Violences conjugales
Éducation à l’égalité filles-garçons
Diversité
Développement professionnel des femmes
Entrepreneuriat social
Réseaux de femmes
Entrepreneurs
Motivation
Activisme
Leadership féminin
Égalité femmes-hommes
Femmes et leadership
Diversité du genre
Entrepreneuriat, accompagnement des starts-ups et innovation
Formation parcours d’intégration
Inspiration
Parcours de vie
Politiques d’emploi et genre
Emna Gana-oueslati
Métier – Tunisie
Université de la Manouba
Enseignante-chercheure